Apprenti technicien déchets F/H

Réf.
20260521/1426
Début publication sur Front Office : Site internet
21/05/2026
Direction
DSU - DIRECTION DES SERVICES URBAINS
Service
Service Environnement
Lieu d'affectation principal
Alfortville
Filière de la fonction publique
Toutes filières
Précision sur le type d'emploi
Alternance
Durée du contrat
Autre
Prise de poste
A la date suivante :
Précision date de prise de poste
15/09/2026

Territoire de la Métropole du Grand Paris, GPSEA, Grand Paris Sud Est Avenir réunit 16 communes* du Val-de Marne pour une population de 321 769 habitants (INSEE 2020), répartie sur près de 100 km² des portes de Paris à l’orée de la Brie. 

Chaque jour, au sein de la collectivité, 74 élus et 1 200 agents mettent tout en œuvre pour bâtir un territoire durable, inclusif et solidaire. 

1 200 agents investis dans les métiers des filières techniques (bâtiments, voirie, assainissement, propreté urbaine, restauration collective, collecte des déchets, hygiène, numérique...), sportives et culturelles (lecture publique, danse, musique, théâtre, sports aquatiques...) et administratives (droit, finances, achats publics...). 
La diversité des provenances, des personnalités et des expertises de nos agents constitue la richesse de GPSEA, richesse à la mesure de l'ambition du territoire. 
En 2025, GPSEA a réalisé entre autres projets, une soixantaine d’opérations de travaux sur les voiries et les réseaux d’assainissement et d’eaux pluviales, une dizaine d'opérations de construction, de réhabilitation ou de rénovation des équipements culturels et sportifs du Territoire, 60 opérations d’aménagement...  

Vous aussi, vous avez de l'ambition pour votre carrière. Alors, postulez ! Et rejoignez-nous.

*Alfortville, Boissy-Saint-Léger, Bonneuil-sur-Marne, Chennevières-sur-Marne, Créteil, La Queue-en-Brie, Le Plessis-Trévise, Limeil-Brévannes, Mandres-les-Roses, Marolles-en-Brie, Noiseau, Ormesson-sur-Marne, Périgny-sur-Yerres, Santeny, Sucy-en-Brie, Villecresnes.

Contexte

Placé sous la responsabilité de l'adjoint de la cheffe du service Environnement, en qualité d'apprenti technicien déchets, vous  accompagnez votre encadrant sur les missions de gestion des déchets en porte-à -porte ou en apport volontaire.

Missions

  • Participer aux études de déploiement des points d’apport volontaire (PAV) ;
  • Mettre en place des tableaux de bord de suivi de la mise en œuvre et de l’utilisation des PAV ;
  • Proposer des plans d’actions ciblés (déclenchement d’opérations de sensibilisation des usagers, création de support de communication adapté à la problématique) ;
  • Expérimenter l’externalisation de la collecte du verre et du carton sur le territoire ;
  • Accompagner le déploiement de PAV pour le tri à la source des biodéchets sur le territoire ;
  • Identifier et mettre à jour les "points noirs" (zones sensibles) de collecte. Faire des propositions d’actions ;
  • Participer aux différents projets du service.

Profil recherché

  • Travail de terrain ;
  • Dynamique, rigoureux et sociable ;
  • Travail en équipe ;
  • Qualités rédactionnelles.

Formation

  • Bac+2 en environnement.

Conditions du poste

  • Rémunération statutaire + RIFSEEP ;
  • Prestations d’action sociale via le CNAS ;
  • Participation mutuelles labellisées (jusqu’à 30€/mois) ;
  • Possibilité d'adhérer au contrat collectif prévoyance - maintien de salaire (PSC) avec prise en charge à hauteur de 50% par la collectivité.

Pour postuler

Renseignements auprès de Monsieur Yann ROMAIN, adjoint à la cheffe de service : yromain@gpsea.fr

Créer votre compte candidat ci-dessous et joindre une lettre de motivation ainsi que votre CV.

Postuler
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