Chargé de mission coordination des réseaux culturels F/H

Réf.
20260706/1504
Début publication sur Front Office : Site internet
09/07/2026
Direction
DSC - DIRECTION DES SPORTS ET DE LA CULTURE
Service
Secteur coordination administrative ( pôle fonctions transverses )
Catégorie
A
Lieu d'affectation principal
Marolles-en-Brie
Cadre d'emploi
Attachés territoriaux ; Attachés de conservation du patrimoine
Filière de la fonction publique
Administrative ; Culturelle
Précision sur le type d'emploi
Accroissement temporaire d'activité
Prise de poste
A la date suivante :
Précision date de prise de poste
01/08/2026

Territoire de la Métropole du Grand Paris, GPSEA, Grand Paris Sud Est Avenir réunit 16 communes* du Val-de Marne pour une population de 321 769 habitants (INSEE 2020), répartie sur près de 100 km² des portes de Paris à l’orée de la Brie. 

Chaque jour, au sein de la collectivité, 74 élus et 1 200 agents mettent tout en œuvre pour bâtir un territoire durable, inclusif et solidaire. 

1 200 agents investis dans les métiers des filières techniques (bâtiments, voirie, assainissement, propreté urbaine, restauration collective, collecte des déchets, hygiène, numérique...), sportives et culturelles (lecture publique, danse, musique, théâtre, sports aquatiques...) et administratives (droit, finances, achats publics...). 
La diversité des provenances, des personnalités et des expertises de nos agents constitue la richesse de GPSEA, richesse à la mesure de l'ambition du territoire. 
En 2025, GPSEA a réalisé entre autres projets, une soixantaine d’opérations de travaux sur les voiries et les réseaux d’assainissement et d’eaux pluviales, une dizaine d'opérations de construction, de réhabilitation ou de rénovation des équipements culturels et sportifs du Territoire, 60 opérations d’aménagement...  

Vous aussi, vous avez de l'ambition pour votre carrière. Alors, postulez ! Et rejoignez-nous.

*Alfortville, Boissy-Saint-Léger, Bonneuil-sur-Marne, Chennevières-sur-Marne, Créteil, La Queue-en-Brie, Le Plessis-Trévise, Limeil-Brévannes, Mandres-les-Roses, Marolles-en-Brie, Noiseau, Ormesson-sur-Marne, Périgny-sur-Yerres, Santeny, Sucy-en-Brie, Villecresnes.

Contexte

Depuis sa création, Grand Paris Sud Est Avenir (GPSEA) a progressivement élargi son champ de compétences. Dans les domaines de la culture et du sport, cette évolution s’est notamment traduite par l’intégration progressive de nombreux équipements, au gré des transferts réalisés en concertation avec les communes membres, ainsi que par la mise en œuvre d’un ambitieux Programme Pluriannuel d’Investissement (PPI) visant à offrir aux usagers comme aux agents des conditions d’accueil et de travail au sein d’équipements modernisés et adaptés aux enjeux contemporains.

Dans le domaine des enseignements artistiques, la collectivité, par l’intermédiaire de sa Direction des Sports et de la Culture (DSC), rattachée à la Direction Générale Adjointe Citoyenneté (DGAC), assure aujourd’hui le pilotage et le développement d’un réseau d'équipements culturels composés de neuf conservatoires gérés en régie directe et de 20 médiathèques. 

Le réseau des conservatoires caractérisé par la diversité de ses établissements et comprenant trois conservatoires classés, poursuit un double objectif : proposer une offre culturelle de proximité répondant aux besoins des communes d’implantation tout en favorisant un développement équilibré à l’échelle du territoire, fondé sur la diversification des parcours, le renforcement des coopérations, l’harmonisation des pratiques, l’optimisation des organisations et la modernisation des services.

Concernant le réseau de lecture publique, la DSC administre le développement de 20 médiathèques et ludothèques gérées en régie directe. Ce réseau, diversifié dans sa composition, nourrit le double objectif de proposer localement des services culturels adaptés aux communes d'implantation et d'irriguer de manière équilibrée le territoire par une approche favorisant les complémentarités, en travaillant au renforcement de synergies, à l'harmonisation, à l'optimisation et à la modernisation des fonctionnements. Au cœur des enjeux de proximité, ce réseau s'est par ailleurs réorganisé pour proposer, entre 2022 et 2023, une extension globale des horaires d'ouverture au public des médiathèques de plus de 73 heures tandis que le Programme Pluriannuel d'Investissement de la collectivité lui réserve une place de choix.

Missions

Sous la supervision du directeur des sport et de la culture, le chargé de mission assure la coordination opérationnelle des réseaux des médiathèques et des conservatoires du territoire. Il garantit le suivi des dossiers transversaux, l'animation des instances techniques et le lien avec les directions supports au plan fonctionnel.

Missions principales

1. Animation et coordination des réseaux de lecture publique et des conservatoires

Le chargé de mission contribue au fonctionnement quotidien des deux réseaux en assurant leur animation et le suivi des actions communes.

À ce titre, vous assurez les missions suivantes :

  • Préparer et animer les réunions de réseau ;
  • Participer à l'organisation des temps collectifs (séminaire des médiathèques, réunions de secteur, plénières) ;
  • Assurer le suivi des projets transversaux et des démarches communes (politique documentaire, rentrée des conservatoires, action culturelle) et accompagner les projets structurants des établissements et suit leur avancement.

 

2. Interface avec les directions supports et suivi des projets transversaux

Le chargé de mission assure un rôle de coordination entre les réseaux culturels et les directions fonctionnelles de l'établissement.

À ce titre, vous assurez les missions suivantes : 

  • Assurer le relais avec les directions des bâtiments, des finances, des ressources humaines et les autres directions concernées ;
  • Participer à la préparation budgétaire des réseaux médiathèques et conservatoires et suit les opérations d'investissement et les projets bâtimentaires en lien avec les établissements (PPI et opérations de restructuration) ;
  • Assurer le relais avec la DSI en lien avec la responsable SIGB mais également sur les conservatoires (changement du logiciel métier en cours d'étude). 

 

3. Préparation et suivi des instances et dossiers institutionnels

Le chargé de mission assure la préparation administrative et technique des dossiers présentés dans les instances de l'établissement.

À ce titre, vous assurez les missions suivantes : 

  • Coordonner la préparation des dossiers soumis au Comité Social Territorial (CST) et au Conseil de Territoire concernant les réseaux culturels ;
  • Assurer le suivi des dossiers relatifs aux organigrammes, cycles de travail et organisations des établissements ;
  • Contribuer à la préparation des éléments budgétaires nécessaires aux arbitrages.

Profil recherché

  • Maîtrise de la conduite de projet et de la coordination transversale ;
  • Capacité d'animation de réunions et de réseaux professionnels ;
  • Qualités rédactionnelles et organisationnelles ;
  • Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs instances ;
  • Aptitude à travailler en transversalité avec des interlocuteurs multiples ;
  • Maîtrise des outils bureautiques et de suivi de projets.

Formation

Master en management des organisations culturels, en politique publique de la culture.

Conditions du poste

  • Temps de travail : 37h30 ;
  • Lieu de travail : siège de la direction sports culture à Marolles-en-Brie ; Déplacements éventuels : sur les équipements culturels ;
  • Rémunération : rémunération statutaire + RIFSEEP. Selon profil et expérience ;
  • Avantages :
    - Prestations d’action sociale via CNAS, participation mutuelles labellisées (jusqu’à 30€/mois) ;
    - RTT ;
    - Possibilité d’adhérer au contrat collectif prévoyance - maintien de salaire (PSC) avec prise en charge à hauteur de 50% par la collectivité ; 
    - Possibilité de bénéficier de séances d’ostéopathie (gratuitement), organisées tous les trimestres sur différents sites de la collectivité.

Pour postuler

Renseignements auprès de Monsieur Julien Tourte, directeur des sports et de la culture : 07.86.48.71.07 / jtourte@gpsea.fr.

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